Prof. Dr. Anja Seng

Expertin für Employer Branding und Umgang mit Vielfalt

Tanja Klußmann - Spezialistin für persönliche und berufliche Entwicklung, Potenzialentdeckerin

Anja Seng zeichnet sich aus durch ihren authentischen Auftritt. Sie kann sich sehr gut auf ihr jeweiliges Publikum einstellen, bringt komplexe Zusammenhänge einfach nachvollziehbar auf den Punkt. Sie bringt Schwung in ihr Podium und aktiviert alle Teilnehmenden – in kleinen wie in großen Runden.

 

Als Professorin und Beraterin verbindet sie Praxisnähe und Wissenschaft, Enthusiasmus und Begeisterung. Sie verfügt über mehr als 25 Jahren Berufserfahrung an der Hochschule in Lehre, Forschung und Hochschulmanagement. Optimal ergänzt wird diese Expertise durch ihre Consulting Aufträge in KMU, Konzernen und dem öffentlichen Dienst in Themen des Personalmanagements, Employer Brandings, Leadership und Diversity Management.

 

Und mit ihrem Engagement als Regionalvorstand West von FidAR e.V. (Frauen in die Aufsichtsräte e.V.), Gründungsmitglied und Mentorin der Initiative „Women into Leadership“ (IWiL) und aktives Mitglied von ZONTA International setzt sie auf verschiedensten Ebenen Zeichen für mehr gleichberechtigte Teilhabe in Führungspositionen.

Präsentationsthemen:

  • Employer Branding: Zukunft sichern durch mehr Sichtbarkeit
  • Recruiting: zuverlässige Auswahlprozesse durch anti-biasing
  • Wanted: Azubis! (Ausbildungsmarketing)
  • Leadership: Selbstreflexion als Ausgangspunkt für Veränderungsprozesse
  • What works: Veränderte Spielregeln für mehr gleichberechtigte Teilhabe in Führungspositionen
  • Vorurteile? Hab ICH doch nicht! Von der Macht unbewusster Vorurteile

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